巩义市委编办积极顺应新时代新要求，不断强化政治担当，紧紧围绕中心工作，持续深化重点领域改革，不断优化编制资源配置，提升机构运行效能，各项工作取得明显成效，围绕“五型机关”建设，推进机构编制工作高质量发展。

一、以党的领导为根本，切实为党管理配置好重要政治资源、执政资源，着力建设政治型机关。准确把握机构编制工作的定位，始终把提升政治能力放在首位，始终从体制机制角度为党的中心工作提供服务保障。把学习贯彻习近平总书记重要讲话、重要指示精神落实到服务高质量发展上，体现到工作成效上，持续强化干部政治理论的学习，将党的二十大精神、习近平总书记关于高质量发展的一系列重要论述等纳入干部“必修课”，深入学习领会，不断提升政治判断力、政治领悟力和政治执行力，永葆绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的政治本色，切实为党管理配置好重要资源。

二、以服务人民为引领，聚焦发展保障民生，着力建设服务型机关。围绕经济发展、保障和改善民生等领域机构编制需求，从优化机构编制资源配置入手，坚持推动机构编制资源向重点领域、民生一线、政策性安置、高层次人才引进等方面倾斜，为经济高质量发展贡献机构编制力量。坚决贯彻创新驱动本质是人才驱动这一理念，在挖潜盘活机构编制使用效益上费心思、花力气，为重点产业和关键领域引进急需人才做好机构编制保障，进一步拓宽人才引进渠道。以规范先进制造业开发区管理结构设置为切入点，多维度动态分析编制使用情况，有效处理严控机构编制与满足县域经济社会发展需要之间的关系，赋予其更大的自主发展、自主创新管理权限，切实激发了先进制造业开发区发展的内生动力，为经济发展提供坚实有力的机构编制保障。

三、以改革创新促发展为动力，深刻认识机构编制工作面临的新形势新任务，着力建设学习型机关。坚决贯彻党和国家关于深化机构改革的重要部署，为上级各项决策部署落地有声、执行有力提供坚实保障，确保各项改革任务落细落实。围绕党的二十大部署的系列重点领域改革工作，深入开展调查研究，全面掌握实际情况和各方面意见，做好改革方案的预研储备。厘清职责关系，强化高效运行，稳步推进业务顺畅衔接。引导机关干部紧跟时代步伐，持续更新知识结构，不断提高战略思维、系统思维、创新思维，底线思维能力。将《中国共产党机构编制工作条例》纳入干部教育学习的重要内容，定期组织“机构编制大讲堂”，通过学政策、学业务，不断提高机关干部的政治素质和业务素质。注重把政策理论、法规纪律等内容统筹安排，交替开展专题学习，实现相关知识的交替融合，拓宽学习的范围，有效提升综合知识水平。

四、以推进机构编制法定化为遵循，坚持依法依规履职，着力建设法治机关。注重坚持改革和法治的相统一、相促进，以遵循《中国共产党机构编制工作条例》为基准，坚守机构编制“红线”和“底线”，依法履行职责，依法管理机构，不断推进党和国家职能体系法定化建设。严格执行机构编制动议、论证、审议决定、组织实施有关规定，切实做到程序严密、论证充分、科学规范。严格依照法定权限和程序履行职责，严格按照《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和《关于印发对失信被执行人实施联合惩戒的合作备忘录的通知》中关于失信被执行人限制登记为事业单位法定代表人等规定，依法依规严把法人登记材料审查关。结合党政机构改革、事业单位改革，及时制定完善“三定”规定、机构职能编制规定，明确部门单位的职能职责、机构编制和领导职数等法定事项，为进一步巩固深化改革成果提供坚实法治保障，确保机构编制法规制度体系的统一性和权威性。

五、以从严监督管理为抓手，锤炼清正廉洁的机构编制干部队伍，着力建设廉洁型机关。聚焦机构编制业务关键环节，梳理排查廉政风险点，健全风险防控机制，将廉政建设和反腐败工作融入到业务运行的全过程，为机构编制事业发展提供坚实纪律保障。把廉政建设任务和责任落实到每个科室和各个环节，充分做到知敬畏、存戒惧、守底线，切实履行全面从严治党主体责任。选取违法违纪典型案件，开展以案释纪、以案示警、以案促改，筑牢拒腐防变的思想防线。把廉政警示教育作为党员干部的“必修课”，组织全体机关干部到廉政教育基地开展现场警示教育活动。坚持高标准狠抓自身建设，全面加强干部队伍政治、思想、能力、作风和纪律建设，打造一支高素质专业化机构编制铁军队伍。