驻马店市委编办深入贯彻习近平总书记“要把抓落实作为推进改革工作的重点”的指示精神，坚持精心谋划、细化指标、强化联动、抓实环节，纵深推进事业单位重塑性改革“回头看”工作，不断巩固和深化改革成果，高质高效做好改革“后半篇文章”。

 一、谋划“一个方案”。深入学习贯彻省委编办《关于进一步巩固事业单位重塑性改革成果深入开展改革“回头看”的通知》，找准做好改革“回头看”工作的切入点、重难点，本着“全面覆盖、重点突出、结合实际、可操作性强”的原则,研究拟定《市直事业单位重塑性改革“回头看”专项工作实施方案》，明确工作任务、实施步骤和工作要求，同时，根据改革落实的重难点科学设计《事业单位重塑性改革落实情况表》《事业单位“三定”规定落实情况表》等辅助表格，有效提升工作质效。

  二、细化“八项指标”。为提升“回头看”工作的精准度，科学设计两类8项指标：“两类”即事业单位重塑性改革落实、“三定”规定落实情况；“8项”主要为机构整合、资产划转、机构挂牌、人员划转、待遇保障、职能履行、干部配备和风险管控。“回头看”工作主要通过“三看一听”方式进行，“一看”机构挂牌是否规范，机构设置、人员编制和干部配备与“三定”规定是否相符；“二看”机构整合情况，人员划转、资产划转是否到位，待遇保障是否落实，职能融合、人员融合是否到位，风险管控是否到位；“三看”单位是否按照新职能履职，权责关系是否理顺；“一听”部门落实改革中存在的问题，整改措施及进一步优化机构编制资源配置的建议。

三、强化“两个联动”。一方面做好部门联动，形成工作合力。市委编办联合组织、人社、财政等相关部门共同开展“回头看”工作，凝聚工作合力，提升整体效能。另一方面借助日常监督，确保工作质效。将事业单位重塑性改革“回头看”与机构编制日常监督工作相结合，实现一次查看、双向运用，减轻部门单位负担，提升工作效率。

四、抓实“三个环节”。事业单位重塑性改革“回头看”工作重点把握单位自查、整改落实、评估验收三个环节。一是单位自查。各涉改单位按照“回头看”工作方案开展自查自评，重点对照改革方案、“三定”规定，围绕机构整合挂牌、人员划转安置、经费保障、职能运行融合、风险管控五个方面逐项自查，做到深入细致、全面真实，力求摸清改革落实中的难点、堵点。二是整改落实。结合自查报告和表格逐单位对接存在问题，指导单位建立问题整改台账，明确整改措施、整改时限，对于干部配备、待遇保障等共性问题积极与组织、财政等相关部门协调对接。同时，选取调整整合力度较大、涉改人员较多、存在问题较多的部门实地查看，“面对面”深入沟通，“点对点”解决难题。三是评估验收。以实地抽查、座谈走访、查阅资料等形式开展问题整改评估验收工作，将整改情况纳入机构编制日常监督的重点，对逾期未整改落实的事业单位，暂停办理机构编制业务。