为自觉维护机构编制管理的严肃性和权威性，不断加强机构编制法制化、规范化管理，牧野区编办切实采取措施，认真做好机构编制问题整改推进审批联动工作。

一是加强自查，落实责任到位。压实责任，组织全区机关事业单位开展违反机构编制管理规定的问题自查，对各单位违规超编进人、领导任职不规范、违规增设机构等问题进行了全面的摸底排查，建立问题整改台账，实行销号制，做到一事一账、定期对账、动态更新。

二是加强整改，限期整改到位。对于各单位自查的机构编制相关问题，认真进行梳理和核实，并结合省、市巡视巡察、机构编制审计、机构编制实地核查等工作，及时将各单位机构编制相关问题反馈责任单位，要求责任单位按照整改时限和具体要求，限期整改到位。

三是加强联动，督查监管到位。将机构编制问题整改情况列入年度机构编制管理重点事项，对整改不到位的，暂停受理有关机构编制申请；对存在“吃空饷”问题的单位，按有关规定核减相应编制，并在“吃空饷”问题整改规范前，冻结该单位机构编制。整改缓慢的单位，在办理职级并行、享受公务用车补贴等项事项时，暂缓办理相关手续，真正建立部门配合、监管有力，整改联动的机构编制工作新格局。