为进一步提升机构编制管理水平，提高编制使用效益，郑州市金水区委编办“三严三结合”，助推机构编制日常管理工作迈上新台阶。

一是严控编制总量与动态化管理相结合。坚持科学规范从严管理，规范编制使用审批流程，同时及时做好人员增减变动信息台账，加强对实名制数据库人员信息的动态维护，完善动态调整机制，发挥现有机构编制资源的最大效益。

二是严格档案管理与数字化管理相结合。将档案管理融入机构编制日常管理工作，建立收发文登记台账，完善档案管理细则，明确各阶段档案整理内容，根据日常工作进展情况，定期开展查漏补缺；将日常归档的纸质档案进行扫描备份，编辑电子目录，做到纸质档案和电子档案双同步，实现机构编制档案数字化管理。

三是严肃工作纪律与常态化监督检查相结合。认真学习《中国共产党机构编制工作条例》《“三定”规定制定和实施办法》《机构编制监督检查工作办法》等机构编制相关法律法规，推动“编制就是法律”的理念在干部心中扎根；常态化开展机构编制监督检查，对照中央、省市巡视巡察反馈的机构编制问题，坚持“不回避、不推诿、不拖沓”原则，对当前机构编制日常管理工作进行全面梳理排查，及时发现问题，督促整改落实，确保机构编制工作在法治化轨道上平稳运行。